Page 181 - Annual Report PT Fast Food Indonesia Tbk 2019
P. 181
TaTa Kelola Perusahaan
TaTa Kelola Perusahaan TanGGunG Jawab sosial Perusahaan laPoran KeuanGan 2019
CorPoraTe GovernanCe CorPoraTe soCial resPonsibiliTy FinanCial sTaTeMenTs 2019
CorPoraTe GovernanCe
Tata Kelola Perusahaan
Corporate Governance
Kode Etik Bisnis adalah pedoman dalam menjalankan Code of Business Ethics is a set of principles
bisnis yang wajib dipatuhi setiap saat oleh semua providing guidance in running a business that must
karyawan dan manajemen dalam kaitannya dengan be adhered to at all times by all employees and
lingkungan usaha sebagai berikut: management in relation to business environment
consisting of the following:
• Menempatkan pemasok dan rekanan sebagai • Consider suppliers and other business associates
mitra bisnis yang saling menguntungkan dalam as trustworthy business partners in building long-
pembinaan bisnis untuk menciptakan hubungan term business relationship.
kerjasama jangka panjang. • Conduct business dealings with high degree of
• Melaksanakan hubungan bisnis dengan tingkat honesty, fairness, and integrity.
kejujuran, keadilan, dan integritas yang tinggi. • Abide to all prevailing laws and regulations
• Mematuhi hukum dan peraturan perundang- applicable to the Company.
undangan yang berlaku bagi Perseroan. • Contribute to the improvement of shareholders’
• Memberikan kontribusi dalam peningkatkan value and at the same time disciplined in carrying
nilai kepada pemegang saham dan memenuhi out responsibility in managing the Company.
tanggung jawab sebagai suatu Perseroan yang • Provide transparent, timely, up-to-date and
mempunyai tata kelola yang baik. accurate information to management and to
• Mengungkapkan informasi secara transparan, business-related parties, when needed.
tepat waktu, terkini, dan akurat kepada pihak-
pihak yang berkepentingan, jika diperlukan.
Pemberlakuan Kode etik enactment of Code of ethics
Kode Etik berlaku untuk seluruh Karyawan di seluruh The Code of Ethics applies to all employees at all
lapisan Perseroan. levels of the Company.
Penyebarluasan Kode etik Distribution of Code of ethics
Kode Etik merupakan bagian dari Perjanjian Kerja The Code of Ethics is a part of the Employment
yang ditandatangani oleh karyawan Perseroan Agreement signed by the Company’s employees
Pelanggaran atas Kode etik Violations of the Code of Conduct and the Code of
ethics
Setiap tindakan pelanggaran atas Kode Etik dan Any violation of the Code and its sanctions shall be
sanksinya diatur didalam Perjajian Kerja dengan governed by the Employment Agreement with the
Karyawan. Employee.
PT FAST FOOD INDONESIA TBK 179
InovasI dan TeknologI dIgITal sebagaI Pendorong PerTumbuhan berkelanjuTan