Page 207 - KFC Annual Report 2017

TATA KELOLA PERUSAHAAN
TATA KELOLA PERUSAHAAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN LAPORAN KEUANGAN
Corporate Governance
Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Statement

TATA KELOLA PERUSAHAAN
CORPORATE GOVERNANCE

Pedoman Tata Kelola Perusahaan Terbuka Penerapan di FFI
Corporate Governance Guideline of Public Company Implementation at FFI
Prinsip 6 / Principle 6
Meningkatkan Kualitas Pelaksanaan Tugas dan Tanggung Jawab Direksi
Improving the Quality of Job and Responsibility Performance of Board of Directors
6.1 Direksi mempunyai kebijakan penilaian sendiri (self assessment) untuk menilai kinerja Direksi. Memenuhi / Comply
The BOD has self-assessment policy to assess performance of BOD.
6.2 Kebijakan penilaian sendiri (self assessment) untuk menilai kinerja Direksi diungkapkan Memenuhi / Comply
melalui laporan tahunan Perusahaan Terbuka.
Self-assessment policy to assess the performance of the BOD is disclosed in the Annual
Report of the public company.
6.3 Direksi mempunyai kebijakan terkait pengunduran diri anggota Direksi apabila terlibat dalam Memenuhi / Comply
kejahatan keuangan.
The BOD has a policy related to resignation of the BOD members if involved in financial crime.
D. PARTISIPASI PEMANGKU KEPENTINGAN
PARTICIPATION OF STAKEHOLDERS
Prinsip 7 / Principle 7
Meningkatkan Aspek Tata Kelola Perusahaan melalui Partisipasi Pemangku Kepentingan
Improving corporate governance aspect through participation of stakeholders
7.1 Perusahaan Terbuka memiliki kebijakan untuk mencegah terjadinya insider trading. Memenuhi / Comply
Public company has a policy to prevent insider trading.
7.2 Perusahaan Terbuka memiliki kebijakan anti korupsi dan anti fraud. Memenuhi / Comply
Public company has anti corruption and anti fraud policy.
7.3 Perusahaan Terbuka memiliki kebijakan tentang seleksi dan peningkatan kemampuan Memenuhi / Comply
pemasok atau vendor.
Public company has policies concerning selection and capability improvement of suppliers
and vendors.
7.4 Perusahaan Terbuka memiliki kebijakan tentang pemenuhan hak-hak kreditur. Memenuhi / Comply
Public company has a policy concerning the fulfillment of creditor’s right.
7.5 Perusahaan Terbuka memiliki kebijakan sistem whistleblowing. Memenuhi / Comply
Public company has a policy of whistleblowing system.
7.6 Perusahaan Terbuka memiliki kebijakan pemberian insentif jangka panjang kepada Direksi Memenuhi / Comply
dan karyawan.
Public company has long-term incentive policy for the BOD and employees.
E. KETERBUKAAN INFORMASI
INFORMATION DISCLOSURE
Prinsip 8 / Principle 8
Meningkatkan Pelaksanaan Keterbukaan Informasi.
Improving the Implementation of Information Disclosure
8.1 Perusahaan Terbuka memanfaatkan penggunaan teknologi informasi secara lebih luas selain Memenuhi / Comply
Situs Web sebagai media keterbukaan informasi.
Public company takes benefit from the application of a broader information technology other
than website as an information disclosure media.
8.2 Laporan Tahunan Perusahaan Terbuka mengungkapkan pemilik manfaat akhir dalam Memenuhi / Comply
kepemilikan saham Perusahaan Terbuka paling sedikit 5% (lima persen), selain pengungkapan
pemilik manfaat akhir dalam kepemilikan saham Perusahaan Terbuka melalui pemegang
saham utama dan pengendali.
Annual Report of public company discloses beneficial owner in share ownership of public
company of at least 5%, other than disclosure of beneficial owner in share ownership of public
company through major and controlling shareholders.

DRIVING FUTURE GROWTH | ANNUAL REPORT 2017 PT FAST FOOD INDONESIA TBK 205